▼ お仕事の内容

医療型障害児入所

  • 食事、排泄、就寝、移乗移動、入浴等の介助
  • 学校への登下校の介助、学習の様子観察
  • 保護者や学校との連携・連絡
  • 支援計画に基づく日中の支援
  • 夜間時の介助全般
  • 療養介護(障害者)サービスへの応援

医療型児童発達/放課後デイ

  • 子どもの発達課題に応じて個別療育
    (遊び・運動を基本とした支援)
  • 年齢・障害種別にグループ分けをした上で集団療育
    (社会性・コミュニケーションを養う支援)
  • 保護者や学校との連携連絡
  • 生活介護(障害者)サービスへの応援
  • 対象利用者は、乳幼児から18歳未満の方です
▼ 必要な資格・経験
  • 保育士資格をお持ちの方
  • 学歴不問
  • 重心施設での保育経験は必須ではありません。多くの方が未経験からのスタートになります。
  • 障害児者施設での保育士業務経験をお持ちの方は優遇します。
▼ 入職時期
  • 施設開設は2022年12月の予定です。
  • 採用時期についてはご相談に応じます。
▼ 研修について

開設までは研修期間を設け、業務として研修に参加していただきます。。

研修内容

  • 介護実習(技術)
  • 障害児者支援の基本的考え方や姿勢
  • 制度のしくみ
  • 疾患別ケアのポイント
  • 各サービスの理解
  • 施設内(委員会等)の取り決め
  • 設備整備の取扱
  • 一定の経験をお持ちで早期に入職していただける方は、開設に伴う準備や職員の育成研修をお願いしたいです。
▼ 募集人数
  • 6名(非常勤含む)
▼ 勤務地
  • 愛知県東海市名和町長生9番
  • 名鉄常滑線「名和」駅から車で5分[駅からのシャトルバス運行予定]
  • 車通勤可、駐車場あり、利用無料
  • 研修中の勤務地は、実際の勤務地とは異なります。面談時にお伝えします。
▼ 勤務時間

入所スタッフ

  • [早出]07:00~15:30(休憩11:00から45分)
  • [日勤]08:30~17:00(休憩45分)
  • [遅出]10:30~19:00(休憩13:30から45分)
  • [夜勤]16:30~09:30(休憩21:00から45分、4:00から45分)
    ※月に4回程度(夜勤対応については応相談)

通所スタッフ

  • [日直]08:30~17:00 ※月1回
  • [宿直]17:00~08:30 ※月に1~2回(宿直対応については応相談)
▼ 休日・休暇
  • 有休休暇 年間20日(初年度より4月入社の場合20日付与、入職月に応じて付与日数が変わります)
  • 年間休日121日(年末年始5日を含む)
▼ 給与・賞与
  • 本給・職能給:189,700円~250,700円(資格手当含む)
  • 処遇改善加算分手当:支給予定
  • 職格手当:係長クラス22,000円、主任クラス14,000円、副主任クラス11,000円
  • 扶養手当[第1扶養親族]14,000円、[第2扶養親族]1名につき5,000円
  • 夜勤手当[1回]9,300円
  • 年末年始手当[1回]5,000円
  • 残業代別途支給
  • 賞与:年2回(7月・12月)給与3~4カ月分相当
  • 通勤手当:距離に応じて別途支給
  • 昇給:年1回(原則4月)
  • 退職金制度あり(勤続1年以上、2022年11月より起算)
  • 定年制:満60歳に到達後の年度末(60歳以降も65歳までは再雇用制度あり)

給与モデル

  • 40歳 / 保育士経験10年程度 / 副主任 / 年収438万円(処遇改善加算、残業代別途)
  • 30歳 / 保育士経験5年程度 / 一般職 / 年収375万円(処遇改善加算、残業代別途)
▼ 試用期間・研修期間の待遇
  • 試用期間1カ月
  • 研修期間中の俸給・固定手当(処遇改善手当は除く)は事業開始後と同額

[常勤]保育士